工资条怎么看 五险一金的秘密你都懂了吗？（2）

假设职工A工资是最低缴费基数3563元，那么各项缴费比例分别是：简言之，目前上海的住房公积金缴存比例分别为单位7%，职工7%。上限是2290元，下限为254元，补充公积金部分的比例不超8%。公积金：公司7%（254元）个人7%（254元），合计公司每月缴纳1429.8元，个人缴纳628.1元。

个税如何计算

目前个税起征点是3500元。具体的计算公式为：应纳税所得额=应发工资-“五险一金”个人缴存部分-30%交通补贴-20%通讯补贴-起征点。根据这个公式，职工A的应纳税款为1.89元。

所以你现在清楚你的工资条到底扣了哪些钱了吗？有没有数目不对的项目。小编再次提醒大家，发到的工资条千万不能扔！不能扔！不能扔！重要的事情说三遍。因为工资条不仅对认定企业是否按时发放工资起到凭证作用，而且在产生纠纷时也是劳动仲裁的重要证据。

所以，万一工资条数目不对，可以拿着这个凭证，并根据文章中所分析的，给财务仔细算算账，看谁比谁内行！

而如今仍有很多人根本连工资条是什么看都没看到过，这里嘉丰瑞德理财师也要提醒这些人，根据原劳动部发布的《工资支付暂行规定》要求，用人单位必须书面记录支付劳动者工资的数额、时间、领取者的姓名以及签字，并保存两年以上备查。用人单位在支付工资时应向劳动者提供一份其个人的工资清单。所以不发工资条是不符合规定的，单位有义务向职工发放工资条。