公司少交社保怎么办呢？

最佳答案

1、用人单位和劳动者必须依法参加社会保险，缴纳社会保险费。这是目前国家强制规定的，企业必须给自己的员工缴纳社保。

2、缴纳社保会给企业带来很多压力，表面上员工到手的工资也少了一部分，所以部分员工也不愿意交保险。

3、公司对于缴纳保险能拖则拖，因为保险这款费用对公司来说无形中加大了压力，这笔资金数目也是庞大的。

4、如果你所在的单位不给你交保险，你可以去劳动局投诉，因为劳动局就是保护劳动者权益的地方。

5、不知道公司跟你签的合同是不是正式合同，或者是临时工合同，或者是没有合同，所以先要搞清楚自己的合同签订情况。

6、目前，社保对于老百姓来说很重要，小到看病就诊，大到养老，所以现在社保成为了我们不可缺少的一部分。

7、所以一定要找一个给你交社保的公司，社保绝对很重要，针对不给交社保的情况，咨询一下公司人事部，其实他们都懂，不过应该是给你按个临时的，所以不给交社保，正式工必须有社保。

徐怡宁擅长消费领域问答

其它答案

1、你不用告公司，凭你与公司签订的《劳动合同》条款跟公司论理就行了。

2、如果《劳动合同》没有规定公司必须给员工办理社保业务，那么你可以根据新的《劳动法》与公司论理，争取自己的合法权益。若公司再不讲理，建议你搜集齐公司与你签订的协议和相关文件或资料，向当地劳动与社会保障部门申请仲裁，或当地总工会投诉。

军忻乐擅长基金领域问答

公司为员工缴纳社保是法律规定的强制义务，是由单位和个人按比例共同承担，单位占大头，个人占小头，所谓协议书本身就是违法国家规定的，它是无效的。你可以要求单位给你补交社保，如果单位不同意就向单位所属的劳动保障局投诉或申请劳动仲裁，通过这个途径办理肯定是单位给你补交社保，一般不会现金赔偿。

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