5月社保费率要降 社保将发生这些大变化

这些年来，社保不断的调整，完善社会保障制度，保障大家的福利。那么，2019年社保有新规呢？据了解，2019年5月社保费率要降啦！这是不是真的呢？消息属实，同时，养老金、失业险也迎来重大变化！

今年，社保有很多项新政策出台了，养老金上涨，生育保险和医疗合并。此外，还有一项新政策即将实施，就是5月社保费率要降了，正式实施后社保会怎样的变化呢？此次，社保缴纳基数下降，对大家的退休金有没有影响？

近日，国务院办公厅印发《降低社会保险费率综合方案》（以下简称《方案》）。根据这一《方案》，降费率的举措自2019年5月1日起，各省、自治区、直辖市及新疆生产建设兵团（以下统称省）养老保险单位缴费比例高于16%的，可降至16%。

5月1日起，你的社保将发生这些大变化：1、养老保险：自2019年5月1日起，降低城镇职工基本养老保险单位缴费比例，目前单位缴费比例高于16%的省份可降至16%；低于16%的要研究提出过渡方法。

2、失业保险：继续阶段性降低费率，自2019年5月1日起，实施失业保险总费率1%的省，延长阶段性降低失业保险费率的期限至2020年4月30日。

3、工伤保险：自2019年5月1日起，延长阶段性降低工伤保险费率的期限至2020年4月30日。工伤保险基金累积结余可支付月数在18至23个月的统筹地区可以现行费率为基础下调20%，累积结余可支付月数在24个月以上的统筹地区可以现行费率为基础下调50%。

3000亿元减税降费

人力资源社会保障部副部长游钧介绍，预计2019年可减轻养老保险的缴费负担约1900多亿元，减轻失业、工伤保险缴费负担约1100多亿元，三个险种合计可减轻社保缴费负担3000多亿元。

降费不会影响养老金发放

财政部社保司司长符金陵在4月4日举行的国务院政策例行吹风会上表示，降费会减少基金收入，但不会影响养老金的发放。

降低养老保险费率在有效减轻企业社保缴费负担的同时，确实会减少养老保险基金收入，加大基金收支压力。但是请大家放心，降费不会造成养老金支付风险。