碧桂园人员大调整 有部门裁员幅度确定超过五成

近几个月时间里，房地产行业的业绩普遍都比较惨淡，这些影响也是波及到了我国最大的住宅开发商碧桂园。日前，根据最新的消息，碧桂园将会进行人员的大调整，有的部门甚至裁员的幅度超过五成，具体的情况是怎样的呢？

自2月12日开工至今，国内最大住宅开发商碧桂园的员工即受“裁员”困扰，有部门裁员幅度至50%。这已经不是这家权益销售额超过5000亿元房企的首次裁员，但这一次涉及的范围更广，从总部到区域，幅度也更大。2月20日，碧桂园集团再次专门召开“集团各职能中心架构调整会议”，涉及集团办公室、成本管理中心、采购中心、数字化管理中心等九部门。

记者从不同信源处获悉，2月12日，碧桂园开工上班的第一天，即确定对集团各中心进行架构调整，其间将伴随大规模的裁员。来自碧桂园总部的张枫尽管年前刚刚经历升职、加薪，此时依然表示出担心，“集团高管们第一天开会的内容就包括裁员，这太让人不安了，去年开始看着同事们一个个走，挺唏嘘……”另一位碧桂园内部人士证实该说法，“我们领导是参会的，回来也说到裁员，开年就这样，现在人心惶惶。”

去年的12月7日，碧桂园发布公告称，杨惠妍已由该公司副主席调任为联席主席，自2018年12月7日起生效。公告显示，经调任后，杨惠妍将负责协助董事会主席杨国强处理集团日常工作，并负责集团的战略投资及基于现有业务的新业务探索，例如新零售业务，为公司的可持续发展做出贡献。同时，她将继续担任该公司的执行董事。

针对碧桂园将会开展大规模人员调整，并且裁员幅度超过五成的消息，碧桂园方面也作出了回应，表示公司从不做裁员的安排，相关的人员可能会去其他区域。无论如何，面对当前房地产市场趋冷的大环境，作为国内最大住宅开发商的碧桂园，无疑也是面临着巨大的挑战。