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送钱送房送老婆?春季城市招聘开价80万抢人才

如今城市的发展,人才是最需填补的一个缺口,为吸引人才各城市送车送房已成常事,随着春季招聘临近,城市抢人大战也开始了、就业安家费、创业即可申请落户、高学历生活补贴、开价80万抢人才等等大招频出,下文就来带大家了解一下。

开价80万抢人才

近期,医学类人才紧缺引发关注。据了解,受“全面二孩”政策放开及新的养老政策和城市发展需求的影响,近年来许多医院扩张场地扩招人才,而医学类高校并没有扩招,且医学生培养时间长,供需关系很不平衡。

开价80万抢人才

有些医院为了招人才,在现场提供笔试场地,只要合适直接签约。

“医院对于人才的需求,可以用‘吞噬’来形容。”南方医科大学就业指导中心主任刘海峰表示,如学校输血、影像、麻醉、儿科、产科、妇科、病理等科室的医学生,更是各大医院相互争抢的对象。他预计,缓解这一人才供需矛盾至少需要10年时间。

刘海峰表示,医科类本科毕业生一个月的底薪至少都有6000元。

另外,湖南衡阳中心医院党委书记肖友儒透露,对于引进的医学博士,他们将提供最低80万元的安家费,如果是学科带头人,安家费将提高到100万元。此外,还有15万元的科研启动经费,且承诺妥善安置家属就业。

就业创业即可落户

12月15日,南京市政府发布《关于做好当前和今后一段时期就业创业工作的实施意见》。意见中表示,应届高校毕业生,及全日制研究生以上学历人员,在南京就业创业即可落户。

在宁就业创业且家庭在本市无自有住房的青年大学生,可以申请租住人才保障住房。如果没有租住人才保障住房,可按博士1000元/月、硕士800元/月、学士和技师600元/月的标准,领取相应的住房租赁补贴。

城市抢人大战

对青年大学生、就业困难人员在南京首次创业,并正常经营纳税6个月以上的,政府将给予一次性4000元的创业成功奖励。

郑州“零门槛”落户范

11月,郑州市出台郑州史上最高“含金量”广纳人才新政。

“零门槛”落户范围覆盖职业(技工)院校毕业生、高校毕业生、留学归国人员。对新引进落户的全日制博士研究生、35岁以下的硕士研究生、本科毕业生,三年内按每人每月1500元、1000元、500元的标准发放生活补贴;鼓励先落户后就业,落户后暂未就业或创业的,按上述标准发放6个月的生活补贴。

对符合上述条件的博士、硕士和“双一流”建设高校的本科毕业生,在郑首次购房分别给予10万元、5万元、2万元购房补贴。

武汉几乎每月都有政策出台

自2月打出“五年留下百万大学生”口号后,武汉几乎每月都有政策出台。

现在,武汉已经放宽落户制度,大学生几乎可以“零门槛”落户,并将推行“社区公共户”“人才住房券”等制度。而且武汉市大学生在就读期间就可以个人名义缴存公积金。

未来5年,武汉将建设和筹集250万平方米以上大学毕业生保障性住房,满足20万人的租住需求;争取“让更多留汉就业创业的大学毕业生以低于市场价20%买到安居房、以低于市场价20%租到租赁房”。

长沙长沙人才新政22条

今年8月,“长沙人才新政22条”正式落地。湖南长沙对新落户并在长沙工作的博士、硕士及本科毕业生(不含机关事业单位人员),两年内分别发放每年1.5万元、1万元、0.6万元租房和生活补贴。

博士、硕士毕业生在长沙工作并首次购房的,分别给予6万元、3万元购房补贴。新进企业博士后工作站的博士后科研人员,给予10万元生活补贴。

湖南大学,正举行“长沙人才新政进校园”活动。

沈阳首次购房给予补贴

对新落户并在沈工作的全日制博士、硕士和本科毕业生,在沈首次购买商品住房的,分别给予6万元、3万元和1万元购房补贴。

原籍非沈阳的全日制高校毕业生首次来沈就业创业,可享受博士800元/月、硕士400元/月、学士200元/月、不超过三年的租房补贴。

成都推行“先落户后就业”

今年7月19日,成都发布“人才新政12条”,推行“先落户后就业”,普通全日制大学本科及以上毕业生凭毕业证即可落户。同时,在本市同一用人单位工作2年及以上的技能人才,可凭单位推荐、部门认定办理落户手续。

成都今年还提出“蓉漂”计划,为前来成都找工作的人才提供7天免费住宿。

都说21世纪是最缺的就是人才,面对二线城市抢人大战,送房送户口已成小事了,还有些城市为了留住人才,高学历的大学生在本地落户结婚甚至可以奖励近万元。这政策也是引来网友一阵调侃,二线城市抢人大战不仅是送钱送房送户口了,老婆也能送了。

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