小米回应雷军百亿年薪 只是上市前的股权奖励

最近有消息曝出小米集团的雷军年薪竟然高达上百亿，因此引发业内轰动，不过事后小米集团也站出来回应了雷军百亿年薪事件的真相，据小米方面宣称，这个年薪百万其实是股权奖励，是公司在上市之前奖励给雷军的。

作为一个上市集团的大佬，拥有高年薪这本是一件很平常的事，可是如果薪资太高的话那就有些惹眼了，这几天有消息说雷军在小米的年薪高达上百亿元，但是员工的平均工资只有20万，形成如此巨大的反差让众人纷纷为小米员工抱不平。

据悉，小米集团4月8日公布2018年度报告，小米创始人雷军98.7亿元薪酬相关新闻迅速引发网友关注，9日下午，小米集团公关部总经理徐洁云发文回应，是上市前董事会给予的2%股权的奖励，这是个业内惯例。

9日下午，#小米回应雷军百亿年薪#话题也迅速登上微博热搜引发网友热议。徐洁云发文称，是上市前董事会给予的2%股权的奖励，这是个业内惯例，比例在同业内看也不算高，且这部分股权奖励并未变现。这里的数字只是按照对应股权的价值做计算而已。

4月8日下午，小米发布了2018年度报告，其中有关薪酬的内容引发了外界关注。据披露，小米2018年的薪酬总开支约为171.1亿元，而2018年前五名最高薪酬员工的总酬金就达到了102.1亿元，占总薪酬近60%。

2018年8月，小米发布的上市后首份财报显示，小米第二季度行政支出高达104.57亿元，同比暴增4469.6%。而这主要是由于2018年第二季度一次性以股份为基础的薪酬为99亿元，也就是奖励给雷军的那笔。

雷军因为这笔股权激励，不断引发争议。但今年1月初，雷军在对外承诺继续锁定公司股票一年的同时，也宣布将他在上市前获得的股权激励，全部捐赠与慈善基金用于慈善用途。